公司将实现“超前伯乐EID ”政策(Early IDentification)，通过邀请在校学生到公司实习, 超前发现优秀学生成为公司将来员工。

时光如逝，我在惠安公司的实习转眼就结束了，在这充实的一个多月里，我学到了不少东西。概括起来，有两个方面    一是做人    在公司的这段日子，我学会了与周围的人和睦相处，并明白了团体配合的重要性。我很庆幸被公司以一个正式员工的标准来要求，让我在学习之余，能够充分体会到工作的乐趣和烦恼。而办公室里潘云和马师傅两位老师认真而高效的工作态度和方法，让从未踏入社会的我进一步了解了有效率的工作究竟是怎么回事。通过这段时间的实习，我还学会了要不断培养谦和、有礼的品格，更好的融入到周围的大家庭中去。    二是学习    在仓库管理的实习中，我的工作主要的分成几个部分：进货、出货、仓库材料的收发登记、仓库整理。通过一段时间的实习，我认识到仓库管理是一项细致而认真的工作。到实习结束的时候，我已经能够大概讲出仓库每一种材料的大致位置，这让我感到非常自豪！    另外值得一提的是公司每周举办的TT club，虽然我开口不多，但每周一次的演讲或多或少地提高了我的胆量，谢谢这些别开生面的活动。    对惠安我有难以言传的一份感情，限于拙劣的文笔，我无法表达的更为生动。我会永远记住在惠安的这段日子的！